I titoli dei notiziari solitamente si concentrano sulle tecnologie innovative che danno vita a prodotti rivoluzionari in biotecnologia, robotica, stampa 3D, microfluidica, microelettronica e auto a guida autonoma. Ma senza le persone, nessuna innovazione può prendere vita.
Mentre le macchine possono imitare il lavoro manuale e possono esibire alcuni aspetti di "apprendimento", è comunque un essere umano che innova. Inventori, scienziati e ingegneri hanno idee fuori dagli schemi che trasformano in prodotti. E poi qualcuno deve prototipare, programmare, produrre, controllare la qualità e spedire il dispositivo per immetterlo sul mercato e mantenere alta la soddisfazione del cliente.
Chiaramente, è stato tutto il nostro personale a far sì che Potomac diventasse il produttore su contratto di successo che siamo oggi, e vorremmo raccontare le storie di alcune delle persone che mantengono in funzione Potomac!
Raiff
Raiff è il tipico tecnico di produzione della Potomac: un giovane senza alcuna formazione tecnica formale, ma desideroso di imparare e di svolgere un lavoro interessante e stabile.
"Ho trovato la posizione su Indeed ma non pensavo di avere l'esperienza necessaria nel settore per ottenere il lavoro", spiega l'ex operaio edile. "Ma Potomac ha colto l'occasione e mi ha dato una possibilità". Spesso vediamo qualcosa in una persona, forse solo una scintilla di curiosità, che ci dice che il candidato può essere una buona scelta per il nostro team dinamico.
Raiff è al lavoro da circa 5 mesi e dice che è il primo lavoro che il trentunenne ha avuto in cui ha avuto la sensazione di poter fare carriera in azienda e avere un buon futuro. "Imparo qualcosa ogni giorno, un sacco di cose diverse di cui non sapevo nulla. È un lavoro davvero interessante e quando racconto alla mia famiglia e ai miei amici le cose davvero fantastiche che faccio al lavoro, rimangono colpiti".
Molti dei prodotti Potomac sono utilizzati in ambito sanitario, in particolare nella ricerca sul cancro. Poiché la madre di Raiff ha avuto il cancro, lui sente un legame con il mondo reale nell'essere parte del processo per migliorare i trattamenti e i risultati del cancro che potrebbero avere un impatto sulla sua famiglia immediata.
Ma ancora una volta, Raiff torna alle persone di Potomac: "È un ambiente di lavoro fantastico e non c'è dramma. Tutti vogliono solo aiutarsi a vicenda a produrre e costruire ottimi prodotti per una vita migliore".
Trevor
Sebbene la laurea in Ingegneria conseguita da Trevor presso l'Howard County Community College di Columbia, nel Maryland, gli abbia fornito alcune competenze di base, è stata la cultura aziendale orientata al lavoro di squadra di Potomac ad aiutarlo ad acquisire le competenze specifiche necessarie per il suo ruolo di tecnico della qualità.
Trevor afferma che Potomac ha fornito una buona formazione pratica e ha avuto un'ottima documentazione storica per apparecchiature come i sistemi di misurazione e Micro-view, il software di controllo qualità automatizzato dell'azienda. Ma la cosa più importante è che sottolinea: "Tutti erano disposti a condividere informazioni per farmi imparare e a partecipare quando avevo domande. Ci aiutiamo sempre a vicenda nel reparto produzione e mi sento come una famiglia che fa le cose insieme. Voglio davvero fare un passo avanti e rendere gli altri orgogliosi del mio lavoro!"
Proveniente da un lavoro nel settore della ristorazione, il 23enne ama interagire con il team Potomac, che gli consente di comprendere ogni funzione del sistema totale. "Questa visione dell'intero processo, end-to-end, aumenta davvero la mia capacità di fare il miglior controllo di qualità. Essere parte del team e della comunità è stata una parte significativa della mia decisione di accettare il lavoro. Organizziamo pranzi mensili per parlare di progetti e condividere una visione per l'azienda e posso parlare con il CEO Mike Adelstein ogni volta che ne ho bisogno, cosa che non troverei in una grande azienda".
"Sono qui solo da poco tempo", riflette Trevor, "ma faccio già parte a pieno titolo dell'intero processo aziendale e sono un membro stimato del team".
Microfono
23 anni dopo essere entrato a far parte di Potomac come amministratore delle vendite, Mike è ora vicepresidente della produzione, a dimostrazione delle possibilità che un laureato in inglese possa ricoprire nella tecnologia avanzata.
"È stato un percorso tortuoso: Potomac mi ha dato l'opportunità di avventurarmi fuori dalla mia zona di comfort e ho contribuito a costruire ciò di cui l'azienda aveva bisogno in un dato momento e ho indossato cappelli diversi mentre facevamo crescere l'azienda", afferma Mike. "Amo lavorare su tecnologie che fanno la differenza nella vita di tutti: lavorare in Potomac è una carriera molto appagante, una che non avrei mai immaginato di avere".
Ma per Mike, "È tutto incentrato sulle persone, sul loro sviluppo e poi è così gratificante vedere il successo del nostro team. Amo aiutare le persone a trovare se stesse".
